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邁入MBA殿堂的重要門檻

發布于:2014年05月30日(ri) 來源:springcrossstitch.cn
[摘要]大差額面試、小差額面試和無差額合格面試,面試的難易程度是非常不同的,考生要注意區別,有充分的心理準備和應變的準備。

一、認清面試形勢(shi),做好充(chong)分準備
  各學校生源情況有很(hen)大差別,大致分了三類:

第(di)一(yi)類為(wei)第(di)一(yi)志愿爆滿,多為(wei)國內超(chao)一(yi)流院(yuan)校,如北京大(da)學、清華大(da)學,取(qu)得面(mian)試資格的同學大(da)大(da)超(chao)過錄取(qu)人數,面(mian)試淘(tao)汰率有(you)時高達50%,并且還(huan)有部分同學達到(dao)國(guo)家錄取線而沒有達到(dao)該(gai)校面(mian)試線,這部分同學需要積極(ji)聯系第二志愿調(diao)劑。

第二類為第一志愿合(he)格者與(yu)學校(xiao)錄取人(ren)數基本相當,有時略(lve)有節余,其面試淘汰率為10%左右(you)。

第(di)三(san)類為第(di)一志(zhi)愿(yuan)合格者達不到學校計劃錄取人數,甚至空缺許多名額,可(ke)以(yi)接收第(di)二志(zhi)愿(yuan)。第(di)三(san)類中又可(ke)分(fen)為二志(zhi)愿(yuan)面試有很(hen)大差額、差額很(hen)小或沒有差額。

面(mian)對上述三(san)類情況,大差(cha)額面(mian)試(shi)、小差(cha)額面(mian)試(shi)和無差(cha)額合格面(mian)試(shi),面(mian)試(shi)的難易程度是(shi)非常不(bu)同的,考生要注意區別,有充分的心(xin)理準備和應變的準備。

二、面試(shi)準備(bei)的基本(ben)內容

面試一般時間都很短,個(ge)人面試長不會超過(guo)半小時,短則10分鐘左右,集體面(mian)試一般也(ye)不會超(chao)過(guo)1小時,短則30分鐘左右。各院校面試方式的(de)(de)選擇是不一樣的(de)(de),需要(yao)做不同的(de)(de)準備(bei)。

對(dui)(dui)個(ge)人(ren)面試,需要準(zhun)備(bei)四部分內容:第一是對(dui)(dui)自(zi)己的(de)(de)自(zi)我介紹,可以(yi)有文字(zi)稿準(zhun)備(bei)、口(kou)頭陳述準(zhun)備(bei)兩種方式,不論哪種形(xing)式都需要深思熟(shu)慮、出(chu)口(kou)成章(zhang)。關(guan)鍵(jian)是將自(zi)己工作生活中的(de)(de)亮點發掘(jue)展現出(chu)來,千萬別說(shuo)成流水賬。通(tong)過(guo)亮點的(de)(de)展現給考官以(yi)良好的(de)(de)第一印象(xiang),產(chan)生積極的(de)(de)首因效應。可以(yi)在這(zhe)部分間(jian)接(jie)或直接(jie)把你為什么(me)要學MBA的思想(xiang)動力、雄心壯志表(biao)達(da)出(chu)來。這(zhe)一部分(fen)對錄取有重要影響,可(ke)達(da)35%以(yi)上。

第(di)二部(bu)分內容一(yi)(yi)般是考(kao)官(guan)隨機提(ti)(ti)問(wen)(wen)。這(zhe)一(yi)(yi)部(bu)分提(ti)(ti)問(wen)(wen)主(zhu)要(yao)(yao)(yao)針對的(de)(de)(de)(de)是在考(kao)生自我陳述(shu)中(zhong)(zhong)所反映出的(de)(de)(de)(de)信息當中(zhong)(zhong),考(kao)官(guan)感興(xing)趣或(huo)(huo)不(bu)清(qing)楚(chu)的(de)(de)(de)(de)地方做一(yi)(yi)個追加提(ti)(ti)問(wen)(wen),也可(ke)能會結合你的(de)(de)(de)(de)工作(zuo)實際提(ti)(ti)出一(yi)(yi)些現實中(zhong)(zhong)遇到的(de)(de)(de)(de)管理問(wen)(wen)題,你是如(ru)何處理的(de)(de)(de)(de),相對比較靈活而(er)沒有(you)答案,因(yin)此(ci)信息的(de)(de)(de)(de)把(ba)握主(zhu)要(yao)(yao)(yao)在考(kao)生自己心(xin)中(zhong)(zhong),只要(yao)(yao)(yao)隨機應變、自然回(hui)答、自圓其說就可(ke)以了。如(ru)果在面試(shi)中(zhong)(zhong)你陳述(shu)的(de)(de)(de)(de)內容有(you)不(bu)真(zhen)實的(de)(de)(de)(de)情況,在此(ci)處被考(kao)官(guan)發(fa)現,那對于(yu)你的(de)(de)(de)(de)面試(shi)過關是非常不(bu)利(li)的(de)(de)(de)(de)。而(er)這(zhe)一(yi)(yi)部(bu)分如(ru)果考(kao)官(guan)對于(yu)你工作(zuo)中(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)(de)亮點或(huo)(huo)行業感興(xing)趣,提(ti)(ti)出一(yi)(yi)些探(tan)討導向(xiang)性問(wen)(wen)題,你可(ke)以積極發(fa)揮、充滿信心(xin),這(zhe)對于(yu)通過面試(shi)是很有(you)幫(bang)助的(de)(de)(de)(de)。但是要(yao)(yao)(yao)注意(yi)不(bu)要(yao)(yao)(yao)得(de)意(yi)忘形并流(liu)露(lu)出驕傲之態(tai)。